Verhandlungsschwerpunkte

- Arbeitskonflikte
- Erbschaftsstreitigkeiten
- Gesellschaft / Politik / Gemeinwesen
- Institutions- / Teamkonflikte
- Wirtschaft / Non-Profit-Organisationen



Themen können unter anderem sein


- Konflikte am Arbeitsplatz, "Mobbing" unter Mitarbeiter/Innen / Abteilungen Unternehmensnachfolge*
- Generationskonflikte mit / ohne Erbstreitigkeiten
- Einführung der Mediation in Konfliktmanagementsysteme ( KMS ) von Unternehmen, Organisationen und Institutionen (in Co-Mediation)
- Gerichtsnahe Wirtschaftsmediation*
- Verhandlungscoaching und Moderation
- u. a. m. ...



Haben Sie noch Fragen zum Thema "Mediation" oder "Verhandeln"?
Schreiben Sie eine E-Mail an info@ccl-mediation.de - Sie erhalten ein individuelles Angebot nach einer kostenlosen Erstberatung - eine erste Honorarschätzung (auf Stundenbasis) können Sie vorab telefonisch und / oder per E-Mail erfragen!


* keine Rechtsberatung nach RBerG













"Wer stark ist, kann es sich erlauben, leise zu sprechen."
(Theodore Roosevelt, USA, Präsident, 1858 - 1919)
 



 



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